Poste en Anthropologie décoloniale
L’Université de Mons annonce la vacance d’une charge de cours de 0,8 ETP dans le domaine des Sciences politiques et sociales, à l’École des Sciences humaines et sociales, au sein du service de Sociologie et Anthropologie.
La charge comprendra, dès le 15 septembre 2020, les enseignements suivants :
– Anthropologie sociale (Bachelier en Sciences humaines et sociales, bloc 1, tronc commun), 30 heures.
– Anthropologie de la nature (Bachelier en Sciences humaines et sociales, bloc 2, option), 30 heures.
– Anthropologie décoloniale (Bachelier en Sciences humaines et sociales bloc 2, option), 30 heures.
– Socio-écologie des transitions (Master en Transitions et Innovations Sociales, bloc 1, tronc commun), 30 heures.
– Méthodologie et épistémologie (Master en Transitions et Innovations Sociales, bloc 1, tronc commun), 30 heures.
– Anthropologie des territoires (Master en Transitions et Innovations Sociales, bloc 1, 30h, option), 30 heures.
Ces enseignements seront complétés par des activités transversales comme des cours introductifs ou l’encadrement de projets, de stages, de mémoires de fin de cycle et de thèses, ainsi que par des activités pédagogiques et logistiques liées au Master en Transitions et Innovations Sociales (METIS) et au Bachelier en Sciences Humaines et Sociales (BSHS). Le METIS vise notamment à rendre les étudiants capables d’articuler recherches et interventions auprès d’acteurs sociaux, dans les sociétés du Nord comme du Sud.
Les activités de recherche du candidat s’articuleront notamment autour des enjeux propres à l’anthropologie décoloniale, y compris dans leurs aspects relevant de l’anthropologie de la nature. Le candidat participera à l’instauration d’un axe de recherche autour de ces enjeux contemporains cruciaux.
La personne recrutée sera porteuse d’un titre de docteur en Sciences politiques et sociales ou dans un domaine lié à l’anthropologie ou aux sciences sociales.
Elle sera, dans une première phase, désignée au grade de Chargé de cours, pour une durée déterminée de trois ans, éventuellement renouvelable pour une durée de deux ans. Le président définira, avec l’enseignant, les objectifs à atteindre avant l’issue de cette période probatoire. Une nomination à titre définitif pourrait intervenir à l’issue de cette période, sur la base d’un dossier pédagogique favorable et du constat, par l’École, que l’enseignant satisfait aux objectifs définis lors de son engagement.
Les candidatures, accompagnées d’un dossier rédigé en français, comprendront :
– l’exposé des titres,
– un curriculum scientifique complet,
– une copie des diplômes,
– un exemplaire de cinq publications en rapport avec la charge,
– les axes de recherche envisagés,
– un descriptif précisant, de façon construite et argumentée, la manière dont le candidat conçoit chacun de ces enseignements ainsi que la façon dont il envisage la forme de l’évaluation pour chacun de ces cours.
Elles doivent, sous peine d’irrecevabilité, être adressées, par lettre recommandée avec demande d’accusé de réception, au Recteur de l’Université de Mons, Place du Parc 20, à 7000 Mons et par mail à l’adresse secretariat.ca@
Tout renseignement utile peut être obtenu auprès du président de l’Ecole (info.shs@umons.ac.be).